Почему важно правильно написать резюме?

Знакомство потенциального работодателя с претендентом на вакансию начинается задолго до личного собеседования. Как правило, первое знакомство с вами сотрудника отдела по набору персонала происходит при чтении вашего резюме.

Резюме – это лист бумаги формата А4, где указана важная информация о вашем образовании, опыте работы и навыках, ваш адрес и контактные телефоны. Именно от качества наполнения резюме зависит, пригласят вас на собеседование или нет, а, следовательно, и ваша дальнейшая деловая карьера.

Образец резюме вы без труда найдете на сайтах, предлагающих работу. Там вы увидите, какие пункты и в какой последовательности вам необходимо изложить. Резюме нельзя писать наспех.

Резюме требует от вас показать в лучшем виде все свои достижения. Особенно тщательно следует отнестись к написанию пунктов «Опыт работы» и «Навыки». Это те сведения, которые интересуют работодателя больше всего, поэтому они всегда должны быть заполнены!

Основной секрет успешного резюме заключается в том, что оно должно быть написано с целью получения конкретной должности. Собственно, подсказку при составлении резюме можно найти в самом тексте объявления о вакансии, поскольку там, как правило, указаны требования к претенденту на данную должность. Ваша задача – убедить работодателя, что вы соответствуете этим требованиям и отразить это в своем резюме.

Если у вас достаточно большой опыт, то отберите самую необходимую информацию, которая важна для получения именно данной должности. Если же вы не имеете опыта работы, пункт «Опыт работы» все равно должен быть заполнен: вспомните, какие тренинги и курсы вы проходили, на каких предприятиях проходили практику, обучение в скольких вузах прошли и прочее.

Резюме необходимо составлять языке, требуемом работодателем. Если объявление о вакансии написано на иностранном языке, то оформлять резюме тоже желательно, кроме государственного, и на языке работодателя.

В других случаях – на государственном языке. Возможны случаи, когда руководитель предприятия, который принимает решение о вашем приеме на работу, особенно когда это предприятие совместное с зарубежными партнерами, русским или украинским не владеет.

Используйте слова-маркеры: «руководил», «контролировал», «разрабатывал», «коммуникабельность», «работа в команде». Они запомнятся менеджеру по набору персонала и создадут о вас впечатление, как об активном и опытном человеке.

Проверьте грамотность и правописание своего резюме.

При поисках работы всегда нужно иметь резюме в бумажном виде, оформленном на качественной белой бумаге, шрифт не менее 11 кегля. Лучший объем – одна страница А4. Подавать резюме в коем случае нельзя в мятом виде!

Если вы имеете качественную электронную фотографию, то можете разместить в верхнем углу листа. Не рекомендуется использовать цветное изображение, если планируете отправлять резюме по факсу, или делать из него ксерокопию. При копировании изображения часто искажается.

Главное правило написания резюме – честность. Менеджер по работе с персоналом, при телефонном разговоре с вами или на собеседовании, сразу определит, насколько информация, изложенная в резюме, соответствует действительности. Если резюме написано как попало, то на собеседование можно и не попасть.

  1. 5
  2. 4
  3. 3
  4. 2
  5. 1

(0 голосов, в среднем: 0 из 5)